试用期第三天想辞职怎么说

试用期第三天想辞职，应提前三日通知单位。依据《劳动合同法》，辞职需提前三日通知用人单位。未及时通知，单位可能需支付一个月经济补偿金。建议与单位友好协商，避免不必要的纠纷。
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试用期辞职：1. 与单位协商，表达辞职意愿并了解相关流程。2. 提交书面辞职报告，正式提出辞职。3. 若单位不同意，可到劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
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试用期想辞职，常见处理方式有：与单位协商、提交书面辞职报告、等待单位回复。协商不成，可投诉至劳动监察部门或提起劳动仲裁。选择时，应考虑效率与成本，优先与单位协商，以和为贵。