公司多久不发工资，我可以去劳动仲裁？
龙港房产律师
2025-04-21
公司拖欠工资，你可申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》等相关法律规定，公司不及时发工资，员工有权提起劳动仲裁。若超过一年未申请，可能丧失仲裁权利。拖欠工资可能影响生活及工作积极性，应及时维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不发工资，处理方式如下：1.尝试与公司沟通，要求支付工资。2.若沟通无果，收集证据，向劳动监察大队投诉。3.仍不解决，准备相关材料，申请劳动仲裁。
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